Opis stanowiska dla metodyka

Bezpłatna biblioteka techniczna

INSTRUKCJE PRACY
Darmowa biblioteka / Ochrona pracy / Opisy stanowisk pracy

Opis stanowiska metodyka. Pełny dokument

Ochrona pracy

Ochrona pracy / Opisy stanowisk pracy

Komentarze do artykułu

I. Postanowienia ogólne

Niniejszy opis stanowiska pracy określa obowiązki, prawa i obowiązki metodyka.
Osoba, która posiada wykształcenie wyższe medyczne, ukończyła szkolenie podyplomowe lub specjalizację w specjalności „Organizacja opieki zdrowotnej i zdrowie publiczne” lub „Higiena społeczna i organizacja Państwowej Służby Sanitarno-Epidemiologicznej” (w zależności od placówki, w której specjalista pracuje) lub posiada inną kwalifikację kliniczną, zostaje powołany na stanowisko lekarza-metodologa lub specjalizacji lekarsko-profilaktycznej.
Lekarz musi wiedzieć:

podstawy ustawodawstwa w zakresie ochrony zdrowia;
dokumenty prawne regulujące działalność zakładów opieki zdrowotnej;
podstawy organizacji opieki medycznej i profilaktycznej w szpitalach i przychodniach, ratownictwa medycznego i ratownictwa medycznego, służby medycyny katastrof, służby sanitarno-epidemiologicznej, zaopatrzenia ludności w leki i zakłady opieki zdrowotnej;
podstawy teoretyczne, zasady i metody badania klinicznego;
organizacyjno-ekonomiczne podstawy działalności zakładów opieki zdrowotnej i pracowników medycznych w kontekście budżetowej medycyny ubezpieczeniowej;
podstawy higieny społecznej, organizacja i ekonomika ochrony zdrowia, etyka i deontologia lekarska;
prawne aspekty działalności medycznej;
ogólne zasady i podstawowe metody diagnostyki klinicznej, instrumentalnej i laboratoryjnej stanu czynnościowego narządów i układów organizmu człowieka;
etiologia, patogeneza, objawy kliniczne, cechy przebiegu, zasady kompleksowego leczenia głównych schorzeń;
zasady udzielania doraźnej pomocy medycznej w przypadku stanu zagrożenia życia pacjenta;
podstawy badania czasowej niezdolności do pracy oraz badania medyczno-społecznego;
podstawy edukacji zdrowotnej;
wewnętrzne przepisy pracy;
zasad i norm ochrony pracy, środków bezpieczeństwa, higieny przemysłowej i ochrony przeciwpożarowej.

W swojej specjalności metodyk powinien wiedzieć:

podstawy higieny społecznej i organizacji opieki zdrowotnej;
historia powstawania i rozwoju opieki zdrowotnej;
organizacja opieki ambulatoryjnej dla ludności;
organizacja opieki stacjonarnej dla ludności;
organizacja opieki medycznej i profilaktycznej dla pracowników przedsiębiorstw przemysłowych;
organizacja specjalistycznej pomocy ludności;
organizacja opieki medycznej dla ludności wiejskiej;
organizacja opieki położniczej i ginekologicznej;
organizacja opieki medycznej dla młodzieży;
organizacja opieki medycznej dla dzieci;
organizacja pomocy w nagłych wypadkach i pilnej pomocy ludności;
organizacja badań lekarskich ludności;
podstawy zarządzania opieką zdrowotną;
podstawy planowania zdrowotnego i ekonomii;
teoria i metody statystyki sanitarnej;
statystyki dotyczące zdrowia ludności;
statystyki zdrowotne;
zagadnienia statystyki międzynarodowej;
podstawy cybernetyki medycznej;
cechy demograficzne i gospodarcze regionu (powiat);
perspektywy rozwoju regionu (powiatu);
stan zdrowia ludności w regionie (powiat);
sytuacja sanitarno-epidemiczno-ekologiczna w regionie (powiat);
wskaźniki charakteryzujące stan zdrowia ludności w regionie (powiat);
główne wskaźniki charakteryzujące działalność zakładów opieki zdrowotnej regionu (powiatu);
funkcje, uprawnienia, obowiązki, organizacja pracy pracowników działów organizacyjnych i metodycznych zakładów opieki zdrowotnej.

Lekarz musi być w stanie:

obliczać wskaźniki zdrowia populacji i wskaźniki wydajności instytucji lub jednostki medycznej;
sporządzić projekt planu rozwoju opieki zdrowotnej w województwie, powiecie, placówce w celu uwzględnienia go w planie rozwoju społeczno-gospodarczego regionu (powiatu);
plan, oparty na analizie specyficznej sytuacji w regionie (powiatu), rozwoju różnych rodzajów opieki medycznej dla ludności;
organizować prace nad wprowadzeniem dobrych praktyk w placówkach opieki zdrowotnej na terenie powiatu;
organizować wprowadzenie elementów naukowej organizacji pracy do placówek medycznych regionu;
zorganizować system monitorowania realizacji zaplanowanych działań;
prowadzenie szkoleń dla pracowników zakładów opieki zdrowotnej z zakresu prac organizacyjnych i metodycznych, spotkań metodycznych, konferencji wymiany doświadczeń;
analizować i oceniać podstawowe informacje statystyczne.

Metodologa powołuje i odwołuje zarządzeniem głównego lekarza zakładu opieki zdrowotnej, zgodnie z obowiązującymi przepisami.
Metodolog podlega bezpośrednio kierownikowi działu organizacyjno-metodycznego, a w przypadku jego nieobecności kierownikowi placówki medycznej lub jego zastępcy.

Ii. Obowiązki zawodowe

Udziela pomocy organizacyjnej i metodycznej pracownikom zakładu, podległych zakładów opieki zdrowotnej oraz ich pracownikom.
Udziela pomocy doradczej w swojej specjalności.
Uczestniczy w sporządzaniu raportów statystycznych m.in. raport roczny, materiały informacyjne i analityczne.
Nadzoruje pracę podległego mu średniego i młodszego personelu medycznego (jeśli występuje), ułatwia wykonywanie jego obowiązków.
Monitoruje wdrażanie zasad bezpieczeństwa i ochrony pracy przez personel pielęgniarski i młodszy personel medyczny.
Uczestniczy w prowadzeniu szkoleń dla personelu medycznego w swojej specjalności.
Planuje swoją pracę i analizuje wyniki swoich działań.
Zapewnia terminowe i wysokiej jakości wykonanie dokumentacji medycznej i innej zgodnie z ustalonymi zasadami.
Prowadzi prace sanitarno-wychowawcze.
Przestrzega zasad i zasad etyki lekarskiej i deontologii.
Kwalifikowany i terminowo wykonuje polecenia, polecenia i instrukcje kierownictwa instytucji, a także akty prawne dotyczące jego działalności zawodowej.
Przestrzega zasad przepisów wewnętrznych, bezpieczeństwa i higieny przeciwpożarowej, reżimu sanitarno-epidemiologicznego.
Niezwłocznie podejmuje działania, w tym terminowo informuje kierownictwo, w celu wyeliminowania naruszeń przepisów bezpieczeństwa, przeciwpożarowych i sanitarnych, które stwarzają zagrożenie dla działalności zakładu opieki zdrowotnej, jego pracowników, pacjentów i odwiedzających.
Systematycznie doskonali swoje umiejętności.

III. Prawa

Metodolog ma prawo:

przedstawiać kierownictwu placówki propozycje usprawnienia procesu diagnostyczno-leczniczego, m.in. usprawnienie pracy służb paraklinicznych i administracyjnych, kwestie organizacji i warunków ich pracy;
kontrolowania pracy podległych pracowników (jeśli występują), wydawania im poleceń w ramach ich obowiązków służbowych i żądania ich dokładnego wykonania, przedstawiania kierownictwu instytucji wniosków o zachęcenie lub nałożenie kar;
żądać, otrzymywać i wykorzystywać materiały informacyjne i dokumenty prawne niezbędne do wykonywania swoich obowiązków;
brać udział w konferencjach i spotkaniach naukowych i praktycznych, na których omawiane są zagadnienia związane z jej pracą;
przejść certyfikację zgodnie z ustaloną procedurą z prawem do uzyskania odpowiedniej kategorii kwalifikacji;
co najmniej raz na 5 lat podnosić swoje kwalifikacje na kursach doszkalających.

IV. Odpowiedzialność

Metodysta jest odpowiedzialny za:

terminowa i wysokiej jakości realizacja powierzonych mu obowiązków;
organizacja ich pracy, terminowe i wykwalifikowane wykonywanie poleceń, instrukcji i instrukcji kierownictwa, regulacyjne akty prawne dotyczące ich działalności;
przestrzeganie przepisów wewnętrznych, p.poż. i bhp;
terminowe i wysokiej jakości wykonanie dokumentacji medycznej i innej oficjalnej dokumentacji przewidzianej w obowiązujących dokumentach regulacyjnych;
dostarczanie, zgodnie z ustaloną procedurą, informacji statystycznych i innych dotyczących swojej działalności;
zapewnienie przestrzegania dyscypliny wykonawczej i wykonywania swoich obowiązków przez podległych pracowników (jeśli występują);
niezwłoczne działanie, w tym terminowe informowanie kierownictwa, w celu wyeliminowania naruszeń zasad bezpieczeństwa, przeciwpożarowych i sanitarnych, które stwarzają zagrożenie dla działalności zakładu opieki zdrowotnej, jego pracowników, pacjentów i odwiedzających.

Za naruszenie dyscypliny pracy, aktów prawnych i regulacyjnych metodolog może podlegać odpowiedzialności dyscyplinarnej, materialnej, administracyjnej i karnej zgodnie z obowiązującymi przepisami, w zależności od wagi przestępstwa.

Polecamy ciekawe artykuły Sekcja Opisy stanowisk pracy:

▪ Szef wagonu pocztowego. Opis pracy

▪ Recepcjonistka (dział). Opis pracy

▪ Makler giełdowy. Opis pracy

Zobacz inne artykuły Sekcja Opisy stanowisk pracy.

Czytaj i pisz przydatne komentarze do tego artykułu.

<< Wstecz

Najnowsze wiadomości o nauce i technologii, nowa elektronika:

Sztuczna skóra do emulacji dotyku 15.04.2024

W świecie nowoczesnych technologii, w którym dystans staje się coraz bardziej powszechny, ważne jest utrzymywanie kontaktu i poczucia bliskości. Niedawne odkrycia w dziedzinie sztucznej skóry dokonane przez niemieckich naukowców z Uniwersytetu Saary wyznaczają nową erę wirtualnych interakcji. Niemieccy naukowcy z Uniwersytetu Saary opracowali ultracienkie folie, które mogą przenosić wrażenie dotyku na odległość. Ta najnowocześniejsza technologia zapewnia nowe możliwości wirtualnej komunikacji, szczególnie tym, którzy znajdują się daleko od swoich bliskich. Ultracienkie folie opracowane przez naukowców, o grubości zaledwie 50 mikrometrów, można wkomponować w tekstylia i nosić jak drugą skórę. Folie te działają jak czujniki rozpoznające sygnały dotykowe od mamy lub taty oraz jako elementy uruchamiające, które przekazują te ruchy dziecku. Dotyk rodziców do tkaniny aktywuje czujniki, które reagują na nacisk i odkształcają ultracienką warstwę. Ten ... >>

Żwirek dla kota Petgugu Global 15.04.2024

Opieka nad zwierzętami często może być wyzwaniem, szczególnie jeśli chodzi o utrzymanie domu w czystości. Zaprezentowano nowe, ciekawe rozwiązanie od startupu Petgugu Global, które ułatwi życie właścicielom kotów i pomoże im utrzymać w domu idealną czystość i porządek. Startup Petgugu Global zaprezentował wyjątkową toaletę dla kotów, która automatycznie spłukuje odchody, utrzymując Twój dom w czystości i świeżości. To innowacyjne urządzenie jest wyposażone w różne inteligentne czujniki, które monitorują aktywność Twojego zwierzaka w toalecie i aktywują automatyczne czyszczenie po użyciu. Urządzenie podłącza się do sieci kanalizacyjnej i zapewnia sprawne usuwanie nieczystości bez konieczności ingerencji właściciela. Dodatkowo toaleta ma dużą pojemność do spłukiwania, co czyni ją idealną dla gospodarstw domowych, w których mieszka więcej kotów. Miska na kuwetę Petgugu jest przeznaczona do stosowania z żwirkami rozpuszczalnymi w wodzie i oferuje szereg dodatkowych funkcji ... >>

Atrakcyjność troskliwych mężczyzn 14.04.2024

Od dawna panuje stereotyp, że kobiety wolą „złych chłopców”. Jednak najnowsze badania przeprowadzone przez brytyjskich naukowców z Monash University oferują nowe spojrzenie na tę kwestię. Przyjrzeli się, jak kobiety reagowały na emocjonalną odpowiedzialność mężczyzn i chęć pomagania innym. Wyniki badania mogą zmienić nasze rozumienie tego, co sprawia, że mężczyźni są atrakcyjni dla kobiet. Badanie przeprowadzone przez naukowców z Monash University prowadzi do nowych odkryć na temat atrakcyjności mężczyzn w oczach kobiet. W eksperymencie kobietom pokazywano zdjęcia mężczyzn z krótkimi historiami dotyczącymi ich zachowania w różnych sytuacjach, w tym reakcji na spotkanie z bezdomnym. Część mężczyzn ignorowała bezdomnego, inni natomiast pomagali mu, kupując mu jedzenie. Badanie wykazało, że mężczyźni, którzy okazali empatię i życzliwość, byli bardziej atrakcyjni dla kobiet w porównaniu z mężczyznami, którzy okazali empatię i życzliwość. ... >>

Przypadkowe wiadomości z Archiwum

Elektroniczna koszulka dla piłkarza 19.12.2001

Naukowcy z University of Birmingham w Wielkiej Brytanii zaprezentowali swój rozwój - koszulkę dla piłkarzy, w którą wszyty jest komputer do noszenia, który może rejestrować szereg wskaźników medycznych (ciśnienie, puls, temperatura itp.).

Jednak twórcy cudownej koszulki za najważniejsze osiągnięcie uznają opracowany przez nich system określania lokalizacji zawodników. Analizując uzyskane w ten sposób dane trenerzy będą mogli wyciągać wnioski nie tylko na temat stanu zdrowia zawodnika, ale także jego występu na boisku.

Obecnie trwają prace nad zmniejszeniem rozmiaru i wagi koszulki. Przede wszystkim jednak naukowcy zastanawiają się, jak chronić komputer podczas prania, ponieważ zakłada się, że koszulka zostanie użyta więcej niż jeden raz.

Inne ciekawe wiadomości:

▪ Nazwany maksymalną oczekiwaną długością życia osoby

▪ ekranowany dom

▪ Lasery bojowe do bombowców

▪ Elektroniczny tatuaż i mikrofon

▪ Telefon monitoruje dziecko

Wiadomości o nauce i technologii, nowa elektronika

Ciekawe materiały z bezpłatnej biblioteki technicznej:

▪ Sekcja serwisu Modelowanie. Wybór artykułu

▪ Dlaczego artykuł. Popularne wyrażenie

▪ artykuł Gdzie znajduje się góra Ararat? Szczegółowa odpowiedź

▪ artykuł Blackberry szary. Legendy, uprawa, metody aplikacji

▪ artykuł Chemiczne metody trawienia metali. Proste przepisy i porady

▪ artykuł Urządzenie do ładowania akumulatorów. Encyklopedia elektroniki radiowej i elektrotechniki

Zostaw swój komentarz do tego artykułu:

Wszystkie języki tej strony

Strona główna | biblioteka | Artykuły | Mapa stony | Recenzje witryn